Importancia de la gerencia en la pequeña y mediana industria

Publicado 2015-04-21

Artículos científicos

Cómo citar

Importancia de la gerencia en la pequeña y mediana industria. (2015). Revista Ean, 8, 10-12. https://ojs-ean-pruebas.metarevistas.org/index.php/Revista/article/view/1002

Descargar cita

Licencia

El contenido de la revista Escuela de Administración de Negocios está bajo una licencia de Creative Commons Reconocimiento-NoComercial-SinObraDerivada 4.0 Internacional - (CC BY-NC-ND 4.0)

Bajo los siguientes términos:

Atribución — Usted debe dar crédito de manera adecuada, brindar un enlace a la licencia, e indicar si se han realizado cambios. Puede hacerlo en cualquier forma razonable, pero no de forma tal que sugiera que usted o su uso tienen el apoyo de la licenciante.

NoComercial — Usted no puede hacer uso del material con propósitos comerciales.

SinDerivadas — Si remezcla, transforma o crea a partir del material, no podrá distribuir el material modificado.

Resumen Autores/as Referencias Estadísticas

Resumen

RESUMEN

Dada la importancia que siempre han tenido las pequeñas y medianas industrias dentro del panorama económico nacional y dado la complejidad que presentan en su creación y estructura administrativa, financiera y técnica, las gerencias de las mismas se convierte en una gestión primordial para lograr máximos beneficios como resultado de su actividad.

Palabras clave

Artículos similares

Impacto de la planeación estratégica y de la comercialización en la competitividad de las microempresas productoras de masa y tortilla de Chalcatongo de Hidalgo, Oaxaca
Lluvia Jazmín Arellano Mont

Revista Ean: Núm. 93 (2022)
Caracterización de las prácticas de innovación abierta en las pymes manufactureras en Bogotá
Maria Alejandra Gómez-Cristancho, Laura Sofia Romero-Albarracin, Jose Ignacio Palacios-Osma

Revista Ean: Núm. 90 (2021): Gestión estratégica y cambio organizacional
La intensidad de innovación y la competitividad de micro y pequeñas empresas exportadores de artesanía textil
Alberto Magno Cutipa-Limache, Fortunato Escobar-Mamani, Manuel Anchapuri, Darío Valreymond-Tacora

Revista Ean: Núm. 89 (2020): Tema libre
Editorial
Ricardo Avellaneda

Revista Ean: Núm. 49 (2003): Entorno económico para las Pymes colombianas
El restablecimiento socioeconómico de la población en condiciones de desplazamiento. Bucaramanga, una experiencia de dignidad humana en medio del conflicto
Jorge Castellamos Pulido

Revista Ean: Núm. 55 (2005): Empresarios y paz
Madurez de procesos en pequeñas empresas manufactureras de México
Blanca Carballo-Mendívil, Alejandro Arellano-González, Nidia Josefina Ríos-Vázquez

Revista Ean: Núm. 86 (2019): Buenas prácticas gerenciales en educación y gestión del conocimiento
Editorial
Ricardo Avellaneda

Revista Ean: Núm. 47 (2003): De pymes de sobrevivencia a pymes innovadoras
Gestión del talento humano en micro, pequeñas y medianas empresas de servicios en Colombia: aproximaciones a un modelo de diagnóstico organizacional
Gabriela Pantoja-Kauffmann

Revista Ean: Núm. 87 (2019): Gestión del talento humano en las organizaciones
Indicadores pragmáticos de la gestión del conocimiento. Aplicación a PyMES Innovadoras
Juan Carlos Vergara Silva

Revista Ean: Núm. 47 (2003): De pymes de sobrevivencia a pymes innovadoras
¿Dónde está la plata para los empresarios colombianos?
Orlando Salinas Gómez

Revista Ean: Núm. 45 (2002): Espíritu emprendedor

Anterior 11-20 de 346 Siguiente

Iniciar una búsqueda de similitud avanzada

Autores/as

Daniel Hernández Rojas

Referencias

Estadísticas

Resumen

0

Accesos al PDF

0

Descargas

Los datos de descarga aún no están disponibles.