Madurez de procesos en pequeñas empresas manufactureras de México
Resumen
Rev.esc.adm.neg
Se presentan los resultados de un proyecto cuyo objetivo fue realizar un diagnóstico de procesos con enfoque de madurez, de pequeñas empresas manufactureras en México, con la intención de obtener datos de su situación actual como insumo para el futuro planteamiento de propuestas de mejora.
En este artículo se muestra una síntesis de la literatura relacionada al tema de madurez organizacional, donde se detecta que son pocos los modelos aplicables a este tipo empresas, y menores aún aquellos con enfoque adecuado para el diagnóstico de procesos, por lo que se utilizó el modelo de la Arquitectura del Desempeño Organizacional en una Cadena de Suministro (ADOCS), el cual establece doce procesos organizacionales agrupados en cuatro categorías, y se diseñan instrumentos en formato de rúbrica para identificar el nivel de cumplimiento de cada proceso con respecto a ideales establecidos a partir de modelos teóricos, calculando el nivel de madurez alcanzado de los cuatro propuestos.
Los hallazgos muestran que la mayoría de estas empresas operan con un nivel de madurez artesanal, lo cual indica que se tiene conocimiento general sobre el enfoque de mejora continua, pero no se han formalizado ni sistematizado los procesos, aunque si se implementan esporádicamente mejoras con un enfoque correctivo.
Palabras clave
Artículos similares
-
Educación para emprender, una opción para el mundo en desarrollo
Luis Gerardo Rodríguez
-
Portafolio de objetos de aprendizaje
Universidad EAN Vicerrectoría de Investigaciones
-
La carrera de ingeniería de sistemas en la EAN
Ricaurte Chávez Serrano
-
Pautas para publicar en la Revista EAN
Universidad Ean
-
Microcrédito Historia y experiencias exitosas de su implementación en América Latina
Omar Alonso Patiño
-
Etica empresarial y realidad social
Fernando Savater
-
La transformación económica de Europa del Este: un atractivo comercial para Colombia
Jorge Enrique Rubiano Macias
-
Análisis empírico de la aplicación del modelo de modernización de la gestión para organizaciones en PyMEs colombianas
Rafael Ignacio Pérez Uribe, Mario Garzón Gaitán, Mauricio Nieto Potes
-
Formulación y evaluación de proyectos
Marco Elias Contreras B.
-
Satisfacción laboral y riesgos psicosociales en el sector de la construcción en Montería (Colombia)
Santiago Durango-Goez, María Trinidad Plaza-Gómez, Helman Enrique Hernández-Riaño