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Résultats de recherche

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Résultats de recherche

Diagnostic du capital intellectuel dans une usine textile mexicaine

10.21158/01208160.n86.2019.2290

57-76

2019-09-03

Sahara Bermúdez-Rodríguez, Alfredo Hernández-Ibarra
Les lacunes des ressources humaines des entreprises du secteur de la métallurgie de Manizales, Caldas - Colombie

10.21158/01208160.n91.2021.3214

2022-05-12

Olga Lucía Ocampo-López, Cristhian Guillermo Naranjo-Herrera, Alexander Salinas-Morales
Facteurs de propension à l’innovation et à la productivité des secteurs des services et de l'industrie manufacturière en Colombie

10.21158/01208160.n0.2020.2730

33-52

2020-11-30

Rafael García-Luna, Diego Andrés Cardoso-López
Morphologie de l'emploi du secteur des services hautement qualifiés. Le cas de la ville de Buenos Aires

10.21158/01208160.n0.2020.2740

71-92

2020-12-03

Ricardo Gabriel Martínez, Julián Gabriel Leone, Juan Manuel Rodriguez-Repeti
El capital humano desde la perspectiva de las organizaciones en el siglo XXI

144-153

2003-07-27

Víctor Manuel Ardila Soto
Pratiques de gestion dans la vie des collaborateurs: relation entre perception de justice et conflit travail-famille dans les entreprises du sud de la Colombie

10.21158/01208160.n87.2019.2442

27-41

2019-12-15

Juan Manuel Andrade-Navia, Elías Ramírez-Plazas, Humberto Rueda-Ramírez
Gestión del conocimiento y del capital intelectual: una forma de migrar hacia empresas innovadoras, productivas y competitivas

10.21158/01208160.n61.2007.415

39-68

2007-07-31

Luz Victoria Díaz
La música Hardcore en Bogotá: convicción-perseverancia y valor acercamiento al quehacer humano-artístico y productivo de bandas y gestores

10.21158/01208160.n60.2007.406

71-104

2007-07-31

Martha Vidal Arizabaleta
Un modelo para la formación del talento humano en la organización en el siglo XXI = A model for the formation of human talent in the XXI century organization

10.21158/01208160.n71.2011.556

148-161

2011-08-01

Denise Caroline Argüelles P.
Consideraciones sobre el estado del arte del desarrollo económico

104-121

2003-07-30

Néstor Juan Sanabria
Oportunidad para potenciar las habilidades gerenciales con la inteligencia artificial

10.21158/01208160.n96.2024.3941

2024-06-27

Luis Alfredo Jiménez-Rodríguez, Ramiro Gamboa-Suárez, Omaira Manzano Durán
Determinantes de las exportaciones no tradicionales en Colombia: 2012-2022

10.21158/01208160.n98.2025.4121

2025-05-11

Henry Duván Corpos Pardo, Luis Eudoro Vallejo Zamudio
Aportes recientes a la teoría del crecimiento y desarrollo económico

70-78

1999-07-20

Jorge Enrique Rubiano Macias
Franquicias. Una Alternativa para Emprendedores

116-121

2003-07-27

Jorge Enrique Silva Duarte
Convergencia de los modelos de conocimiento y de competencias como soporte para la moderna administración de empresas

24-35

2005-07-31

Enrique Louffat
Cambio y generación de capacidades competitivas Un estudio en las empresas medianas y grandes de confecciones del eje cafetero

10.21158/01208160.n57.2006.373

27-44

2006-07-31

Paula Andrea Cruz Mejía

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Diagnostic du capital intellectuel dans une usine textile mexicaine

Les lacunes des ressources humaines des entreprises du secteur de la métallurgie de Manizales, Caldas - Colombie

Facteurs de propension à l’innovation et à la productivité des secteurs des services et de l'industrie manufacturière en Colombie

Morphologie de l'emploi du secteur des services hautement qualifiés. Le cas de la ville de Buenos Aires

El capital humano desde la perspectiva de las organizaciones en el siglo XXI

Pratiques de gestion dans la vie des collaborateurs: relation entre perception de justice et conflit travail-famille dans les entreprises du sud de la Colombie

Gestión del conocimiento y del capital intelectual: una forma de migrar hacia empresas innovadoras, productivas y competitivas

La música Hardcore en Bogotá: convicción-perseverancia y valor acercamiento al quehacer humano-artístico y productivo de bandas y gestores

Un modelo para la formación del talento humano en la organización en el siglo XXI = A model for the formation of human talent in the XXI century organization

Consideraciones sobre el estado del arte del desarrollo económico

Oportunidad para potenciar las habilidades gerenciales con la inteligencia artificial

Determinantes de las exportaciones no tradicionales en Colombia: 2012-2022

Aportes recientes a la teoría del crecimiento y desarrollo económico

Franquicias. Una Alternativa para Emprendedores

Convergencia de los modelos de conocimiento y de competencias como soporte para la moderna administración de empresas

Cambio y generación de capacidades competitivas Un estudio en las empresas medianas y grandes de confecciones del eje cafetero